Vés al contingut principal

Configuració de les galetes

Fem servir galetes per assegurar les funcionalitats bàsiques del lloc web i per a millorar la teva experiència en línia. Pots configurar i acceptar l'ús de galetes, i modificar les teves opcions de consentiment en qualsevol moment.

Essencials

Preferències

Analítiques i estadístiques

Màrqueting

Canvis a "Innovació continuada"

Avatar: Eduard TandemSocial Eduard TandemSocial

Descripció (Català)

  • -

    En el marc del procés participatiu sobre del Codi ètic i de conducta de l’Ajuntament del Prat del Llobregat, obrim aquest espai de participació virtual per recollir aportacions respecte a la proposta de valors elaborada en primera instància i les conductes exemplars relacionades. La proposta presentada és fruit del treball realitzat per part de persones treballadores municipals, càrrecs electes i empreses públiques en sis sessions participatives que s’han dut a terme durant el mes de juny. En la fase actual es pretén enriquir la proposta incorporant noves visions per mitjà del debat col·lectiu.

    Podeu consultar la proposta de valors i conductes completa en aquest document. A continuació us presentem un dels valors proposats i el seu redactat:


    Innovació continuada

    Les servidores i els servidors públics del Prat de Llobregat han de desenvolupar la seva tasca introduint-hi l’actualització, la creativitat i innovació continuada, és a dir, atenent canvis en el context social i les necessitats de la ciutadania, per tal de reajustar i redissenyar els serveis a oferir i resoldre així noves necessitats socials que puguin sorgir. Això implica que l’Ajuntament ha de ser capaç d’adaptar-se i innovar, reconeixent i introduint metodologies creatives a partir de l’avaluació del coneixement que tenen les servidores públiques de la realitat del Prat de Llobregat i a partir de les avaluacions dels serveis. També vol dir apoderar les servidores públiques per tal que puguin incorporar les actualitzacions.


  • +

    En el marc del procés participatiu sobre del Codi ètic i de conducta de l’Ajuntament del Prat del Llobregat, obrim aquest espai de participació virtual per recollir aportacions respecte als valors identificats inicialment i la seva definició. La proposta presentada és fruit del treball realitzat per part de persones treballadores municipals, càrrecs electes i empreses públiques en sis sessions participatives que s’han dut a terme durant el mes de juny.

    Podeu consultar el conjunt de valors identificats i la seva definició en aquest document. A continuació es recull el valor identificat i la proposta de definició que és objecte de debat en aquesta pàgina:


    Innovació continuada

    Les servidores i els servidors públics del Prat de Llobregat han de desenvolupar la seva tasca introduint-hi l’actualització, la creativitat i innovació continuada, és a dir, atenent canvis en el context social i les necessitats de la ciutadania, per tal de reajustar i redissenyar els serveis a oferir i resoldre així noves necessitats socials que puguin sorgir. Això implica que l’Ajuntament ha de ser capaç d’adaptar-se i innovar, reconeixent i introduint metodologies creatives a partir de l’avaluació del coneixement que tenen les servidores públiques de la realitat del Prat de Llobregat i a partir de les avaluacions dels serveis. També vol dir apoderar les servidores públiques per tal que puguin incorporar les actualitzacions.


Instruccions per participar (Català)

  • -

    Us animem a aportar idees, matisos i suggeriments al redactat dels valors, pensant en el que ens orienta actualment i el que desitgem que ens orienti en el futur.

    Si coincidiu amb la opinió d’algun dels comentaris emesos, podeu fer clic al botó de m’agrada o, en cas contrari, al de no m’agrada. També podeu interaccionar amb la resta de participants fent rèpliques als comentaris. Moltes gràcies per la vostra participació!

  • +

    Us animem a aportar idees, matisos i suggeriments al redactat dels valors, pensant en el que ens orienta actualment i el que desitgem que ens orienti en el futur.

    Si coincidiu amb la opinió d’algun dels comentaris emesos, podeu fer clic al botó de m’agrada o, en cas contrari, al de no m’agrada. També podeu interaccionar amb la resta de participants fent rèpliques als comentaris. Moltes gràcies per la vostra participació!

Confirmar

Si us plau, inicia la sessió

La contrasenya és massa curta.

Compartir